Τις ανησυχίες που εκφράζονται μέσα από δημοσιεύματα για ενδεχόμενη διόγκωση του κρατικού μισθολογίου λόγω της Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής (ΑΤΑ), των προσαυξήσεων και των γενικών αυξήσεων, απορρίπτει η ΠΑΣΥΔΥ, υποστηρίζοντας ότι δεν αντικατοπτρίζονται στην πραγματικότητα.
Σε ανακοίνωση της, η συντεχνία διευκρίνισε ότι οι εκτιμήσεις που περιλαμβάνονται στην καθιερωμένη εγκύκλιο του Υπουργείου Οικονομικών, αποτελούν μέρος της πάγιας διαδικασίας προετοιμασίας των ετήσιων κρατικών προϋπολογισμών και στο πλαίσιο αυτό λαμβάνονται υπόψη όλες οι οικονομικές παράμετροι που ενδέχεται να επηρεάσουν το κρατικό μισθολόγιο.
Συγκεκριμένα, η ΠΑΣΥΔΥ σημείωσε πως για το ζήτημα της ΑΤΑ έχει πρόσφατα επιτευχθεί μόνιμη συμφωνία μεταξύ κυβέρνησης και κοινωνικών εταίρων, η οποία προβλέπει σταδιακή επαναφορά του θεσμού στη φιλοσοφία και στις αρχές που τον διέπουν διαχρονικά, συμβάλλοντας στην αποκατάσταση της ομαλότητας και της ισορροπίας στις εργασιακές σχέσεις.
Παράλληλα, υπενθύμισε ότι έχουν τεθεί συγκεκριμένες δικλείδες, όπως η ενεργοποίηση της ΑΤΑ μόνο όταν η ετήσια μεταβολή του ρυθμού ανάπτυξης του πληθωρισμού κατά το προηγούμενο έτος είναι θετική, καθώς και ο καθορισμός ανώτατου ορίου αύξησης ύψους 4% για τον υπολογισμό της ετήσιας ανώτατης αύξησης του τιμαριθμικού επιδόματος.
«Υπό το φως και των πιο πάνω το θέμα της ΑΤΑ πρέπει να θεωρείται πλέον από όλους ως λήξαν και απόλυτα διαχειρίσιμο», ανέφερε χαρακτηριστικά η συντεχνία.
Οι γενικές αυξήσεις και οι προσαυξήσεις
Σε ότι αφορά τις γενικές αυξήσεις και τις προσαυξήσεις, η ΠΑΣΥΔY ανέφερε ότι είναι εύλογο το Υπουργείο Οικονομικών να τις λαμβάνει υπόψη στους μεσοπρόθεσμους και μακροπρόθεσμους οικονομικούς σχεδιασμούς του.
Όπως σημείωσε, η τελευταία γενική αύξηση στους βασικούς μισθούς των κρατικών υπαλλήλων παραχωρήθηκε την 1η Ιανουαρίου 2009.
Έκτοτε, λόγω της οικονομικής κρίσης και των ευρύτερων οικονομικών συνθηκών, δεν δόθηκαν γενικές αυξήσεις.
Σύμφωνα με την ΠΑΣΥΔΥ, η ίδια σε συνεργασία με τις υπόλοιπες μεγάλες συνδικαλιστικές οργανώσεις, επέδειξε υπεύθυνη στάση όλα αυτά τα χρόνια, αποφεύγοντας να θέσει αιτήματα για γενικές αυξήσεις, λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες της κυπριακής οικονομίας.
Η συμφωνία του 2024
Η συντεχνία ανέφερε πως με τη λήξη της τριετίας 2022 – 2024 κατέστη δυνατή η επίτευξη συμφωνίας στο πλαίσιο της Μικτής Επιτροπής Προσωπικού για παραχώρηση γενικής αύξησης ύψους 1,5% στους βασικούς μισθούς και τις συντάξεις των δημόσιων υπαλλήλων από την 1η Οκτωβρίου 2024.
Όπως σημείωσε, η αύξηση αυτή αφορά την περίοδο από την 1η Ιανουαρίου 2022 μέχρι 32 Δεκεμβρίου 2024 και αποτελεί την πρώτη γενική αύξηση που παραχωρείται μετά το 2009.
Στο επίκεντρο η τριετία 2025 – 2027
Η ΠΑΣΥΔΥ ανέφερε ότι οι προσπάθειες επικεντρώνονται πλέον στην παρακολούθηση των οικονομικών και δημοσιονομικών δεδομένων για την τριετία 2025 – 2027 και όχι για την περίοδο 2027 – 2030 όπως λανθασμένα παρουσιάζεται σε δημοσιεύματα.
Παράλληλα, επεσήμανε πως στόχος είναι να καταστεί η δυνατή η υποβολή ενός νέου, τεκμηριωμένου αιτήματος για γενικές αυξήσεις, σε συνεργασία με τις υπόλοιπες συνδικαλιστικές οργανώσεις, ώστε οι εργαζόμενοι να λάβουν το μερίδιο που τους αναλογεί από τη βελτίωση των οικονομικών δεικτών, τη θετική πορεία της οικονομία και την αύξηση της παραγωγικότητας, πάντοτε στο πλαίσιο των δημοσιονομικών δυνατοτήτων του κράτους.
Καταληκτικά, η ΠΑΣΥΣΥ υπογράμμισε πως οπουδήποτε ισχυρισμοί περί ανεξέλεγκτης διόγκωσης του κρατικού μισθολογίου, εντάσσονται στη σφαίρα της παραπληροφόρησης.
