Για «απαράδεκτη» κωλυσιεργία στη σύναψη Συλλογικής Σύμβασης με ΟΚΥπΥ κάνουν λόγο σε κοινή ανακοίνωση τους οι συντεχνίες ΠΑΣΥΔΥ, ΣΕΚ, ΠΕΟ, ΔΕΟΚ, ΠΑΣΥΚΙ, ΠΑΣΥΝΟ.
Αναφέρονται σε πρόσφατη συνέντευξη του Προέδρου του ΔΣ του Οργανισμού Κρατικών Υπηρεσιών Υγείας (ΟΚΥπΥ) Μαρίνου Καλλή σε ημερήσια καθημερινή εφημερίδα και στη δήλωση του ότι ο διάλογος για συνομολόγηση συλλογικής σύμβασης μεταξύ του Οργανισμού και των συνδικαλιστικών οργανώσεων θα συνεχιστεί το Σεπτέμβριο παρά την παραδοχή του ότι έχει διανυθεί αρκετός δρόμος και βρισκόμαστε σε σημείο που μπορούμε να καταλήξουμε σε συμφωνία.
«Η δήλωση αυτή του κ. Καλλή και η αδικαιολόγητη μετάθεση της συνέχισης του διαλόγου αποτελεί ακόμη μια απόδειξη της τακτικής συνεχούς καθυστέρησης και κωλυσιεργίας που επιδεικνύει ο Οργανισμός τόσο στο θέμα της συλλογικής σύμβασης, αλλά και γενικότερα στα εργασιακά ζητήματα, και δημιουργεί εύλογα στους εργαζομένους πολλά ερωτήματα στα οποία αναμένουν απαντήσεις από τον Πρόεδρο και τη διοίκηση του ΟΚΥπΥ», σημειώνεται.
Αναφέρουν ότι υπήρξε δέσμευση του Οργανισμού ενώπιον τόσο της τέως όσο και του νυν Υπουργού Υγείας, οι οποίοι προέβησαν και σε σχετικές δηλώσεις, για γρήγορη κατάληξη του διαλόγου και υπογραφή της σύμβασης.
Θέτουν επίσης το ερώτημα αν υποβλήθηκε από τον Οργανισμό στις 21 Φεβρουαρίου 2024 προσχέδιο συλλογικής σύμβασης στο οποίο δεν περιλαμβάνονταν σημεία στα οποία υπήρχε ήδη συναντίληψη μεταξύ ΟΚΥπΥ και συντεχνιών κατά τις συζητήσεις που προηγήθηκαν.
Σημειώνουν ότι ενώ συμφωνήθηκε η ενεργοποίηση της Τεχνικής Επιτροπής για διενέργεια εντατικών διαβουλεύσεων, έχουν πραγματοποιηθεί έκτοτε μόνο 2 συναντήσεις, στις 29 Μαρτίου και στις 15 Απριλίου ενώ τρίτη συνάντηση η οποία προγραμματίστηκε μετά από δικές τους πιέσεις για τις 13 Ιουνίου αναβλήθηκε από μέρους του ΟΚΥπΥ και δεν προγραμματίστηκε ξανά.
Όπως αναφέρεται στάλθηκε στις 10 Ιουνίου από τις συντεχνίες νέο επικαιροποιημένο προσχέδιο συλλογικής σύμβασης επί του οποίου δεν λήφθηκαν ποτέ σχόλια από τον Οργανισμό.
«Η καθυστέρηση γίνεται επί σκοπού για να υπάρξει καθυστέρηση στην καταβολή αυξήσεων στο προσωπικό, παρά τις δηλώσεις της διοίκησης του Οργανισμού, στις οποίες δώσαμε πίστη, ότι επιθυμεί να δώσει αυξήσεις στο προσωπικό», προστίθεται.
Καταλήγοντας, οι συντεχνίες υποδεικνύουν στον κ. Καλλή ότι «οι απεργίες δεν είναι αυτοσκοπός των συντεχνιών και δεν αποτελούν απειλή ή το πρώτο μέτρο αντίδρασης. Είναι οι αποφάσεις ή σε πολλές περιπτώσεις η αδράνεια και η αναβλητικότητα του Οργανισμού που αναγκάζουν τους εργαζόμενους να χρησιμοποιήσουν το έσχατο μέτρο αντίδρασης και πίεσης προς τον εργοδότη, δηλαδή να κατέλθουν σε απεργία».
